Plataforma de microaprendizaje
Plataforma de Microaprendizaje para un Crecimiento Medible de Habilidades
Actividades diarias de 30 segundos basadas en los principios de Tiny Habits™, generadas a partir de sus propias políticas y documentos, y rastreadas en función de su matriz de habilidades.
Empezar gratisQué significa microaprendizaje en Metronic
30 segundos al día
Cada persona recibe una pregunta o escenario corto al día en lugar de un curso largo al que tiene que dedicar tiempo.
Repetición espaciada
Las preguntas reaparecen a intervalos crecientes, de modo que el conocimiento se refresca justo antes de que se olvide.
Construido a partir de su contenido
Suba PDFs y políticas o añada páginas web, y la IA redactará preguntas que citen su fuente. Usted las revisa antes de que nadie las vea.
Microaprendizaje vs. un LMS tradicional
Una comparación general entre Metronic y un sistema de gestión de aprendizaje típico basado en cursos para el trabajo con matrices de habilidades.
| Microaprendizaje Metronic | LMS tradicional | |
|---|---|---|
| Duración de la sesión | Unos 30 segundos al día | Módulos de 20 a 60 minutos |
| Creación de contenido | La IA redacta preguntas a partir de sus documentos; usted las revisa | Cursos creados o comprados, a menudo durante semanas |
| Medición del progreso | Cada respuesta actualiza los niveles de habilidad | Tasas de finalización y cuestionarios al final del curso |
| Matriz de habilidades | Nivel inicial, actual y objetivo por persona y habilidad | Normalmente una hoja de cálculo o módulo separado |
| Precios | Basado en el uso: tarifas pequeñas solo por el uso de IA generativa, el aprendizaje que realmente ocurre y las imágenes de IA. Sin suscripción, por asiento o tarifas de plataforma ocultas. | A menudo licencias por asiento o suscripciones anuales |
Conectado a su matriz de habilidades
Nivel inicial
Califique a cada persona por habilidad una vez. Ese nivel inicial se guarda y nunca se sobrescribe.
Nivel actual
Las respuestas diarias mueven el nivel actual de cada persona hacia arriba o hacia abajo con el tiempo.
Nivel objetivo
Establezca el nivel que necesita cada puesto y vea qué brechas se están cerrando.
Pruebe un programa de ejemplo
Responda algunas preguntas de uno de nuestros programas gratuitos para experimentar cómo se siente la experiencia diaria.
Preguntas frecuentes
¿Qué es una plataforma de microaprendizaje?
Software que ofrece aprendizaje en piezas muy cortas, a menudo de unos pocos minutos o menos, en lugar de cursos largos. Metronic utiliza una única pregunta o escenario corto por día.
¿Puede el microaprendizaje reemplazar nuestro LMS?
Para mantener el conocimiento fresco y medir habilidades, puede funcionar por sí solo. Muchos equipos mantienen su LMS para cursos formales y utilizan Metronic para verificar y reforzar lo que la gente realmente recuerda.
¿De dónde provienen las preguntas?
De documentos, políticas y páginas web que usted añade. La IA redacta las preguntas y usted las revisa antes de que se publiquen.
¿Cómo se calcula el precio?
Basado en el uso, sin suscripción y sin tarifa por asiento. Puede empezar gratis.
¿Necesitamos construir una matriz de habilidades primero?
No. Puede comenzar con un programa por sí solo y agregar una matriz de habilidades más tarde, o usar el creador de matriz de habilidades gratuito.
Comience su primer programa de microaprendizaje
Prueba gratuita — suficientes créditos gratuitos para unas 10 personas durante un mes.
Relacionado
Tiny Habits™ es una marca registrada de BJ Fogg. Metronic no está afiliado ni respaldado por BJ Fogg o el programa Tiny Habits.